在線人臉識別如果在老板的面前表現的好的話，就有希望可以升職或者加薪，這不就是自己所希望的嗎？因此，哪還有職員不努力的工作？此外，應用了桌面監控軟件，即使自己長時間的不在企業，監控軟件也會將企業內部職員的一切工作情況都儲存起來，即使在工作中，有的職員將自己上網娛樂或聊天的記錄全部都消除了，桌面監控軟件都可以將已刪除的記錄給還原出來，使得企業的管理者可以清楚了解到自己走后的情況，及時的清楚掉企業內的不良因素。

人臉識別軟件您通過監視及控制員工的行為可以優化這段時間以提高員工的工作效率雖然軟件會通知您員工花費在特定應用程序和某些網站上的時間，但是要完全確保員工的工作效率，公司數據的安全性，財務利益和法律利益，Ping32電腦監控軟件可以做得更好。即時通訊監控對員工計算機上的即時通訊行為進行記錄，企業可以設置聊天敏感詞，對員工的聊天語音進行分析以便您能夠在員工行為不當或違法操作時進行快速定位并及時阻止挽回損失。外接設備管控對于員工在終端使用外接設備的行為進行監視及管控，詳細記錄文件的拷貝情況。您不僅可以跟蹤任何員工在未經公司允許的情況下私自共享企業重要數據并可以在維權時提供證據。控制內部移動存儲設備的使用權限，禁止外來設備的使用。。

人證比對一體機Ping32有著優秀的兼容性，Ping32與市面上大部分的殺毒軟件進行認證，所以不會被殺毒軟件報警，而且Ping32客戶端并不提供卸載接口，沒有明顯的運行程序，一般難以發現，當系統遭到破壞時，Ping32的自我保護機制會進行自我恢復下面是客戶端的詳細配置：系統：MicrosoftWindowsXP（含XP）及以后所有版本操作系統CPU：Pentium4或更高性能處理器內存：至少512MB內存，推薦1GB以上硬盤：至少20GB可用空間，推薦40GB以上由此可見Ping32對客戶端的硬件配置要求并不高，而在實際運行起來只占用極少部分的CPU、內存、磁盤的占用率。Ping32的行為審計，內網安全，桌面管理，文檔安全等模塊想企業管理者之所想，做到沒分每秒都能查看到員工在做什么，想要做什么，Ping32的企業大數據分析模塊能為管理者提供清晰的員工工作效率報表，離職率統計，保護企業數據、切實維護職場道德問題。。

人臉識別技術通過監視手段收集了大量的無關數據所有收集的與工作無關的個人信息都會使員工的隱私權受到侵犯。管理層必須在道德法律允許范圍內日使用員工監控技術。將監視限制為工作時間是解決此問題的好方法。實施公司電腦監控時的法律考慮用人單位在工作時間所使用的任何電腦監控軟件或設備是合法的。公司管理層有權監控員工在工作時間所進行的實時通訊、文件、電子郵件、應用程序和網站的操作使用情況。同時可以監控計算機上聯機或脫機的所有內容。其他監控形式還包括視頻監控，GPS跟蹤，工作場所中的音頻記錄等。很少有管理層會因為員工的意見而改變對其的監控。因為用人單位對辦公環境進行監控這一行為本身并不會必然構成對員工隱私權的侵犯。使用公司電腦監控軟件的合理做法沒有人愿意被視為獨裁者。

即時通訊審計系統尤其是員工工作時間隨意上網的行為，特別是工作時間下載、看視頻、玩游戲、網購、炒股等，不僅會占用公司的網絡帶寬資源，而且還會嚴重占用員工的工作時間，降低了工作效率更有甚者通過網絡將公司的重要機密外泄出去，使用企業長時間的工作付諸東流，嚴重的給企業帶來經濟損失和法律風險。目前大部分企業都制定了相應的上網行為管理制度，但是往往流于形式，并沒有真正執行。企業沒有辦法時刻有人去關注員工的上網情況，也沒有辦法留有證據，無從查證。通過使用電腦監控軟件可以有效的對員工上網行為進行控制，配合相應的處罰舉措并嚴格加以執行，將會進一步約束員工的上網行為，極大的提供員工的工作效率。也可以避免員工上班時間大量下載資源占用公司寬帶，影響正常業務開展，同時避免受到病毒、木馬和蠕蟲等攻擊和感染；防止員工隨意在網絡上發帖和傳輸文件導致機密泄露。Ping32電腦監控軟件可以幫助您實現上述功能，所有的策略都可以靈活設置，做到合理管控員工的上網行為，實現最大化的網絡管理效果，讓網絡帶寬真正為企業創造價值。。

對員工行為進行記錄通過Ping32詳細記錄員工行為確保員工的操作可查詢，當發生泄密事件時可及時追溯并作為法律依據，改變企業內部信息泄露取證難得現狀。

通過分析這些數據，可以確保公司的數據安全，并且可以幫助員工進行有效的工作分配，進而提升工作效率一般來講，公司電腦監控軟件都包含以下功能：屏幕截圖屏幕畫面截圖允許您可以通過捕獲屏幕畫面來監控電腦的活動。通常，軟件支持實時的屏幕畫面監控，定時的截圖以及屏幕錄像。實時活動監控實時活動監控允許您監控電腦上發生的實時活動，您可以觀察分析這些數據，進而獲取更加有價值的信息。包括但不限于，監控瀏覽網站，監控用戶聊天內容，監控電子郵件，監控文件操作等。違規網站攔截通過此功能，您可以限制對無效或分散注意力的網站的訪問。通常，很多公司都傾向于屏蔽社交媒體網站，在線游戲門戶網站，娛樂和視頻網站。生產力追蹤此功能有助于跟蹤與生產力相關的員工的績效水平。通過生產力跟蹤，您可以幫助員工改善他們感到困難的領域，從而提升企業的整體工作效率。違規告警每當用戶發生違規的行為時，都會觸發警報。這些警報可以實時通知您有害的活動。

后期了解到，該情節來源于真實案例那么對員工使用電腦監控軟件是否合法呢？監控合法與否，企業與員工站在不同的利益角度上考慮問題，所以觀點各異。從企業角度出發，企業作為用人單位，享有進行人員管理的權力，公司的電腦只能用于工作，公司采取相應的管控措施，可以有效平衡人員管理，內部信息安全建設的相關問題，所以企業會非常樂于加大在相關安全產品上的投入，比如，眾多企業會選擇使用Ping32終端安全系統，兼顧產品安全性和穩定性。《互聯網安全保護技術措施規定》第八條規定：互聯網接入單位為落實網絡安全保護措施，可以記錄并留存用戶使用的互聯網網絡地址，記錄、跟蹤網絡運行狀態，監測、記錄網絡安全事件等。因此，公司在工作場所使用監控軟件合法。同時，需要注意下，企業需要預先向員工明確表示企業存在監控行為，并書面向員工進行公示告知，保障員工的知情權，再對員工的上網行為進行相關規范。通過Ping32對員工電腦進行監控，在不侵犯個人隱私的前提下，可以為企業做些什么呢？?保護知識產權，提高核心競爭力泄密追蹤溯源，避免法律商業風險提高公眾的信任度規避輿論公關風險規避工作效率低下問題防范員工離職風險。

研發是決定了一個企業在這個行業的競爭力，那么如果保護好研發成果、設計圖紙不被泄露成為每個企業亟待解決的信息安全問題?在研發、生產部門，通常情況下企業在抵御外部入侵方面已經做好了萬全的準備，因此，防止研發數據泄露的重點在于企業內部，主要是防止研發人員將內部重要資料的隨意外發、泄露。大多數企業往往選擇使用文件加密的方式來解決這個問題，但很多企業反饋在員工使用SolidWorks等大型的設計軟件，出現電腦反應緩慢，加解密時間過長等問題。?Ping32電腦監控軟件，在不改變研發人員操作習慣的前提下，對員工電腦的整個終端行為進行監控、審計，防止員工通過文件外發、U盤拷貝、截屏、打印等多種方式進行泄密。員工端設計小巧，對電腦性能影響非常小，尤其是電腦在運行大型軟件時也毫無壓力。?研發是一個企業競爭力的核心，市場更是企業的根本。企業新的產品能夠打開新的局面，是企業更上一層樓，市場是起到關鍵性作用的。企業的市場規劃、營銷策略、客戶信息都是企業的重要資料，一旦外泄給企業帶來的損失是極為嚴重的。不但企業形象、公信力受到嚴重影響，隨之而來的連鎖反應，比如經濟損失、企業內部動蕩等，都極不利于企業的發展。?Ping32電腦監控軟件，針對制造業人員龐大、崗位數量多、素質參差不齊的特點，可以對員工的行為進行智能學習、分析，發現員工有違規操作或是泄密傾向時及時告警，還有評估員工離職風險，提醒管理者及早發現采取防御措施。管理者也可以根據不同部門的特點，設置不同的管控策略，不但可以有效防止商機機密的泄露還可以提高員工工作效率。

信息大爆炸的今天，數據泄露事件頻發，全民都在注意防護個人信息的安全，每當我們進行某個平臺網站的注冊時就可能已經把信息泄露出去，每個人都在注意自身的信息泄露行為Ping32電腦監控軟件防止企業內部數據泄露事件的發生相對于企業來說，企業的數據包含公司主業務運行的數據、客戶信息、員工信息，當企業數據泄漏不僅僅是經濟上面的損失，還有行業競爭力的大幅度下滑，企業外部信譽聲望受損，內部不和諧因素也會相繼產生，影響整個企業的運營。了解來自企業內部的數據泄漏方式員工作為企業運行的主體，一些信息本就是從員工產生，從員工交互，在這之前就會產生企業敏感信息的泄漏，可能員工有意泄漏客戶信息獲取更高的報酬、或者無意間訪問的風險網站等等。Ping32終端安全管理系統可以完全應對企業內部的數據泄漏。員工上網行為的管理全面審計員工業務來往的微信、qq、釘釘等通訊軟件的聊天記錄，一方面防止銷售人員對外的飛單行為，也能監控內部不良輿論。控制個人郵箱的使用，禁止員工私人郵箱濫發郵件造成泄密。控制員工訪問互聯網，以及風險網站造成的病毒非法攻擊，威脅企業內網安全，造成內部的數據泄漏。企業文檔安全管理控制員工隨意外發文件，通過網絡途徑的聊天軟件外發，郵件附件的上傳、以及云盤上傳。禁止員工隨意截屏分享信息，記錄截屏操作。管控員工隨意使用U盤、移動硬盤、連接手機等方式拷貝電腦上的信息，U盤的管控不僅能防止資料拷貝，一些病毒很大可能時通過U盤插拔使用來感染企業內網。Ping32泄密追蹤詳細記錄員工通過任何方式對文件的外發行為，只要企業電腦上的文檔一旦受到變動，重命名、刪除、發送等信息都會在Ping32的監控之下，并根據外發的途徑及文件類型深度分析，劃分泄密危險等級方便管理者審計分析。